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久久放一次假當然是要好好的去旅遊放鬆一下心情

但最大的問題就是住宿的問題,到底要選者哪間飯店或旅館比較划算又住得舒服又安心!

比較了一下多家旅館跟飯店後來發現(阿姆斯特丹斯希普霍爾假日飯店 - 蘭德)真的沒讓我失望,去到那裡玩得開心住得也安心

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商品訊息描述

主要設施

  • 342 間禁煙客房
  • 餐廳和酒吧/酒廊
  • 供應早餐
  • 免費機場接駁車
  • 健身中心
  • 自助停車
  • 24 小時商務中心
  • 24 小時櫃台服務
  • 空調
  • 每日客房清潔服務
  • 洗衣服務
  • 會議空間

闔家歡樂

  • 免費搖籃/嬰兒床
  • 折疊床/加床 (付費)
  • 獨立浴室
  • 免費盥洗用品
  • 每日客房清潔服務
  • 洗衣設施

鄰近景點

  • 阿姆斯特丹奧斯多普商業園區 (1.7 公里)
  • De Meervaart Theater (4.1 公里)
  • Sloterpark and Sloterplas (4.3 公里)
  • 安妮之家 (10.6 公里)
  • 新教堂 (11.3 公里)


商品訊息特點

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旺報【記者陳政錄、戴慧瑀╱專訪】

蔡政府上任以來,兩岸隨之進入冷對抗,也讓大陸台商對兩岸事務和發言更加低調謹慎。工研院院長資深特助杜紫宸觀察兩岸新局勢,讓3類台商都受到不同程度及不同面向的衝擊。但總結,在多數大陸台商避免惹上「麻煩」下,多半選擇沉默,且已不期待政府能夠跨海提供協助,但令他憂心的是,台企在大陸的競爭力在兩岸官方交流中斷下,正在流失中。

過去大陸台商多半會主動對兩岸事務進行發聲,但自今年民進黨政府上台以來,聲音正逐漸消失。杜紫宸指出,從今年海基會主辦大陸台商端午節及中秋節座談聯誼活動,台商出席意願不及往年,便已經初現端倪。

杜紫宸指出,今年520前夕,台企聯幹部的人事才剛改選完,當時部分台商幹部回台時,都還對兩岸事務高調發言。但是最近這群人的聲音卻逐漸消失在台灣,顯然在兩岸關係冷對抗加劇後,「他們慢慢發現,發表言論是件吃力不討好的事情」,所以乾脆放棄,盡量不參與兩岸事務。

杜紫宸分析,對於早期赴大陸投資的台商而言,台灣雖然是娘家,但是「現在人在屋簷下(指在陸經商),命脈就在大陸」,他們經過數十年的時間,經營上相對更仰賴大陸政府的協助,對台灣多半只剩下情感聯繫。因此,他們寧願選擇沉默。

國外訂房對於不少台灣大型上市櫃企業登陸,有別於早期到大陸發展的台商。杜紫宸認為,他們是較具國際競爭力的大企業,但這幾年在大陸紅色供應鏈崛起下,台灣自我設限的政策,例如不能赴陸設研發基地等,也面臨競爭力流失壓力。隨著兩岸關係低盪,杜紫宸說,台商已從早期全球訂房的期待轉變成失望,「現在已經不認為政府能跟大陸打交道」,只能自求多福。

另外,近幾年前進大陸內需市場的服務業,因為服貿停擺,又缺少兩岸投保協議保障,影響不小。杜紫宸警告,如果台商放棄與台灣互動,可能會影響其回台投資意願,對台灣經濟會造成很大影響。他認為,台商足跡雖遍布全球,但大陸台商相較於其他國家地區台商,算是發展得比較好的,蔡政府沒理由進行「全面撤退」。

旺報【特派記者戴孟錚、特派員羅印?】

、梁雅雯╱北京報導剛參加完烏鎮世界互聯網大會的旺旺中時媒體集團總裁蔡紹中,在第二屆兩岸媒體人北京峰會上表優雅示,要如何擁抱互聯網技術成為當前媒體人的課題。他提出「慢速拳理論」,表示現在的媒體人只要早別人一秒揮拳做出改變,即使因揮拳速度太慢,現階段還看不出來有什麼差別,但在未來那一招「慢速拳」的效果將慢慢浮現。

蔡紹中說,如果從經營的角度來看,傳統媒體(包括電視台)的廣告業務估計下滑15%、甚至20%他並不覺得意外。因傳統媒體一方面要肩負社會責任、傳承正能量及中華文化的價值觀;另一方面,還要面對科技互聯網的崛起,所導致的生存窘境。「去完烏鎮後,看到許多新科技、未來的想法,令我感到非常興奮。」蔡紹中認為,傳統媒體要學習互聯網,新科技的技術,才不會被淘汰。

人人都是「自媒體」

他認為20年前,如果問媒體人是做什麼的,多數人會說:「我是做報紙」或「我是做電視台」,沒人會說:「我是做內容的!」但是現在,有人會說:「我做新聞」、「我做視頻(影片)」。因為互聯網已經把報紙、電視等媒介取代,任何人只要透過手機、電腦等就能傳遞資訊,甚至當成新聞事件去做處理,變成人人都是「自媒體」。

面對這樣的情況,蔡紹中鼓勵在場的與會者,「辛苦是暫時的。」他也針對如何擁抱互聯網的科技,分享幾個方向,首先他將未來分為5年、10年及15年來看,接下來的5年內,他引述馬雲的預言,會有聊天機器人的發明。他解釋,未來只要跟機器人說想買的部落客推薦東西,就可以下單,「說不定某一天,我們也能用這樣的方式來傳遞信息。」藉由機器人傳遞有用的訊息,在未來是有可能被實現的。

人工智慧將取代寫稿

在10年之內,蔡紹中認為「無人車」會出現,「全世界有4億人靠開車為生」,未來無人車的概念,將解放很多人的時間,過去花費在開車的時間和體力,零散又破碎的時間整理起來,結合車內的網路科技後,無人車它能夠提供更多的信息服務,蔡紹中覺得這些東西,目前還沒有媒體人想到。

蔡紹中說,在15年內,機器人將取代人類的工作,但是他認為人工智慧不僅僅如此而已,人工智慧不僅能提高效率取代人類寫稿,未來的人工智慧甚至能做到現階段人類所不能想像的媒體服務。

他認為傳播媒體很像在打「慢速拳」,早一秒鐘動,可能要半年或一年才能揮到對方臉上,即便如此,對方也來不及反應,意味著現在媒體在做的事情,是要為未來的5年、10年做準備,如此才有機會成功。

下面附上一則新聞讓大家了解時事

(中央社記者鍾榮峰台北22日電)夏普(Sharp)社長戴正吳在給員工第4封信中表示,將透過頒發社長特別獎金、以及舉辦夏普產品特別價的感恩節活動,感謝員工過去3個月的努力。

戴正吳擔任夏普社長一職到今天滿3個月,戴正吳今天對夏普員工發出第4封內部信件。

戴正吳在舒適旅店信件中說,11月23日是日本的勞動感恩節,24日是感恩節,雖然夏普仍處於轉型階段,戴正吳在信件中感謝夏普員工過去3個月的努力,因此宣布2個具體行動。感謝員工們過去3個月所作的努力。

1、頒發社長特別獎金。

戴正吳表示,將頒發冬季獎金,平均約1個月薪資,類似以前的夏季獎金。此外,對於積極任事成果顯著的員工,特別是年輕員工,將可獲得社長特別獎金。

2、從11月24日到明年1月28日,夏普將舉辦感恩節活動。

戴正吳在信件中表示,夏普產品將以特別價,提供第一次出國給夏普員工和退休人員個人選擇。

戴正吳強調,這個活動不希望被誤解,這個活動有別於過去為了銷售目標而提供給員工的折扣。他說,這個活動所提供價格是前所未有的,作為讚賞夏普員工努力工作的感謝。

戴正吳在信件中提出客戶建立會員制度的構想。他進一步表示,藉由提供夏普產品特別價的活動,進一步可開始建立會員計劃,讓公司相關員工和退休人員整合在一起,利用相關方案強化夏普內部團結。1051122

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